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龙岗区人大常委会副主任、区总工会主席杨钦星到龙城街道深龙鑫物

归档日期:06-15       文本归类:杨钦      文章编辑:爱尚语录

  日前,龙岗区人大常委会副主任、区总工会主席杨钦星一行到龙城街道深龙鑫物业管理有限公司调研,实地了解街道、社区、企业工会在工作开展中存在的困难和问题。

  杨钦星一行首先实地参观了深龙鑫物业管理有限公司职工活动中心、多功能室、荣誉室,察看了该公司工会规范化建设资料,详细了解了该公司成立3年来的主要工作。

  在随后召开的座谈会上,记者了解到,深龙鑫物业管理有限公司成立于2005年5月,具有国家二级物业服务资质,于2010年6月成立了工会,现有员工1000多人,各级专业管理人员和专业技术人员100多人。工会成立后,在企业文化建设、处理劳资纠纷、稳定职工队伍、构建和谐劳资关系以及困难帮扶、职工培训等方面做了大量工作,特别是先后两次代表职工,通过平等协商,与企业签订集体合同,确保每年职工工资增长幅度保持在10%,从而实现了员工离职率下降25%,企业效益增长2倍多的目标。为此,深龙鑫公司也对公司工会给予人力、财力和制度上的支持与倾斜,专门配备了2名专职工会干部,投入100多万元打造党群活动中心。企业规章制度调整、重大管理及经营决策、涉及职工利益等重大问题均召开听证会和说明会,实现了劳资和谐多赢。

  随后,来自龙城街道11个社区的职业化工会副主席先后介绍了各自工作的亮点,存在的困难和问题。“3年前,我们刚到社区时,不被社区认可、不被员工接纳、不受职工欢迎。如今,社区领导经常过问我们的工作和生活,企业有事会先咨询我们的意见,员工也愿意和我们交朋友。可以说,我们在社区站住了脚、扎深了根。”

  杨钦星希望街道和社区不断加强基层工会建设,建立健全和完善工会联席会议制度和基层工会联系机制,赋予基层工会更多资源;基层工会干部对工作要做到底子清、情况明,要切实当好四个“第一人”,密切与职工的联系、深化与职工的情感,真正为职工服务。

  日前,龙岗区人大常委会副主任、区总工会主席杨钦星一行到龙城街道深龙鑫物业管理有限公司调研,实地了解街道、社区、企业工会在工作开展中存在的困难和问题。杨钦星一行首先实地参观了深龙鑫物业管理有限公司职工活动中心、多功能室、荣誉室,察看了该公司工会规范化建设资料,详细了解了该公司成立3年来的主要工作。在随后召开的座谈会上,记者了解到,深龙鑫物业管理有限公司成立于2005年5月,具有国家二级物......

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